JARAGUÁ DO SUL - SC, 18 DE AGOSTO DE 2016

INFORMATIVO BANCÁRIO Nº (601)08-16

EMPREGO É PRIORIDADE NA CAMPANHA SALARIAL DOS BANCÁRIOS 2016/2017.

Setor mais lucrativo da economia corta postos de trabalho; bancários lutam por manutenção das vagas e mais contratações.

Mesmo na crise, os bancos se mantêm lucrativos. Apenas os cinco maiores (BB, Caixa, Itaú, Bradesco e Santander) lucraram, juntos, quase R$ 30 bi no primeiro semestre deste ano 2016. Ainda assim, eles seguem cortando empregos. Os mesmos cinco extinguiram 13.606 postos de trabalho em um ano (De junho de 2015 a junho de 2016) e em todos eles houve redução do quadro de pessoal. No Bradesco foram 4.478 vagas a menos; no Itaú, 2.815; BB fechou 2.710 empregos; Caixa, 2.235; e Santander, 1.368. Os dados são dos balanços das instituições financeiras.

Somente nos seis primeiros meses de 2016, os números do CAGED (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados, do Ministério do Trabalho) também apontam redução no setor como um todo: extinção de 6.785 postos de trabalho no país.

Não é à toa que a manutenção dos empregos bancários e mais contratações são prioridades na Campanha Salarial dos Bancários 2016/2017. “Os bancos continuam sendo um dos setores mais lucrativos da economia brasileira. Portanto, não há qualquer justificativa para que demitam e cortem postos de trabalho. Com os juros e as tarifas exorbitantes que cobram da população, estão é devendo criação de empregos à sociedade. Isso melhoraria as condições de trabalho da categoria, hoje sobrecarregada e adoecida, o atendimento aos clientes, a economia do país”, destaca o Presidente do SEEB JGS E REGIÃO SC.

CAMPANHA: As primeiras negociações com a Federação dos Bancos (FENABAN) referente a Campanha Salarial deste ano ocorreu no dia 17 quarta-feira, sendo concluídas nos dias 18 quinta-feira e sexta-feira 19/08/16. Maiores informações serão repassadas pelo SEEB JGS E REGIÃO SC, os bancários também poderão acompanhar no Site do Sindicato: (www.seebjgssc.com.br).

DESTAQUES DA PAUTA DE REIVINDICAÇÕES DOS BANCÁRIOS

- Reajuste salarial de 14,78% (INPC referente ao período de 01/09/15 a 31/08/16 mais ganho real de 5%);

- Piso Salarial do Dieese (R$3.940,24);

- Vales alimentação, refeição, 13ª cesta e auxílio-creche/babá no valor de R$ 957,50 ao mês.

- Melhores condições de trabalho;

- Fim das demissões e contratação de mais bancários para melhorar atendimento ao público;

- Estabilidade de emprego;

- Complementação de auxílio-doença previdenciário e acidentário;

- Indenização por morte ou incapacidade decorrente de assalto – mínimo de R$ 462.875,00;

- Adoção de procedimentos de proteção ao trabalhador no caso de assalto e explosão de caixas;

- Auxílio-educação para graduação e pós;

- Exames médicos e preventivos/vacinação.

- Manutenção dos empregos durante a vigência da CCT (Convenção Coletiva de Trabalho)

- Reconhecimento pelos bancos da Convenção 158 da OIT (que prevê garantias contra a dispensa imotivada)

- Suspensão de quaisquer projetos de terceirização

- Reversão das terceirizações efetuadas

FONTE: SEEB JGS E REGIÃO SC.

O SEEB JGS E REGIÃO SC, POSSUI ATENDIMENTO JURÍDICO AOS BANCÁRIOS E SEUS DEPENDENTES.